働き方改革、若手育成、多様なニーズに応じた教育が語られる中で、保育者が「やりがい」を感じ、明日の保育につながる園内研修、管理職が「やってよかった」と思える園内研修が実現できるよう、比較的短時間で、園内の保育の改善や保育者間の共通理解を図れるツールとして、静岡県版「保育プロセスの質 リフレクションシート」を作成しました。
園内研修のきっかけづくり（導入）として活用が可能です。

平成31年度日教弘本部奨励金